岗位描述:1、营业部年度经营计划与目标的制定、执行与评估2、增员、培训、辅导与团队建设3、日常业务管理、考核、督导、协调及问题解决4、销售渠道的开拓与维护5、完成公司、营业部交办的其他事项岗位要求:正直诚实、视客户为先、公司利益至上1、通过从业资格考试2、大学本科以上学历,经济金融、市场营销、管理类专业优先3、三年以上证券及相关行业管理类工作经验者优先4、出色的沟通、管理、营销策划、公关、组织协调与团队建设能力5、具有较强的工作责任心和风险防范意识
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